当組合では圏域内の市町職員に対し、各研修を行っています。

研修体系

職員研修 一般研修 新規採用職員研修 初級職員研修 中級職員研修 特別研修 能力開発研修 政策・法務研修

令和４年度 研修計画及び日程

※年度当初の計画及び日程を掲載しています。新型コロナウイルス感染症の今後の状況により、日程の変更等をする場合があります。 研　修　課　程 研　修　期　間 新規採用職員研修（1次） 令和 4年 5月11日、12日、13日 新規採用職員研修（2次） 令和 4年 5月11日、12日、17日 新規採用職員研修（3次） 令和 4年 5月11日、18日、19日 新規採用職員研修（4次） 令和 4年 5月18日、19日、20日 新規採用職員研修（5次） 令和 4年 5月18日、24日、25日  新規採用職員研修（6次） 令和 4年 5月18日、25日、26日 初級職員研修（1次） 令和 4年 6月 7日、　8日、 10日、12月 9日 初級職員研修（2次） 令和 4年 7月14日、15日、20日、令和 5年 1月24日 初級職員研修（3次） 令和 4年 7月28日、29日、 8月 2日、令和 5年 1月31日 初級職員研修（4次） 令和 4年 8月23日、24日、26日、令和 5年 2月21日 初級職員研修（5次） 令和 4年 9月27日、28日、30日、令和 5年 2月22日  中級職員研修（1次） 令和 4年10月20日、21日、25日、26日 中級職員研修（2次） 令和 4年11月 9日、10日、15日、16日 中級職員研修（3次） 令和 4年11月17日、18日、22日、24日 中級職員研修（4次） 令和 5年 1月11日、12日、17日、18日  中級職員研修（5次） 令和 5年 2月 8日、 9日、14日、15日 接遇能力向上研修（1次） 令和 4年 6月 2日、 3日 接遇能力向上研修（2次） 令和 4年10月 6日、 7日 接遇能力向上研修（3次） 令和 4年11月29日、30日 地方自治制度研修（1次） 令和 4年10月 4日、 5日 地方自治制度研修（2次） 令和 5年 1月26日、27日

※上記日程は、講師等の都合により変更する場合があります。

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研修規程 第1号・第2号様式

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